Werken in Nederland
Wanneer je wilt weten wat je allemaal moet doen en waar je aan moet voldoen om in Nederland te kunnen werken kun je contact opnemen met euroship People Care.Je kunt bellen of mailen met het kantoor in Hongarije of Nederland. De medewerker zal je alles vertellen wat je weten moet over werken in Nederland. In het kort ziet de procedure er als volgt uit:
Intakegesprek met een medewerker van EPC in Hongarije of in Nederland
je moet in het bezit zijn van een geldig Europees paspoort of Identiteitsbewijs en minimaal 18 jaar oud zijn.
Je moet minimaal 6 maanden beschikbaar zijn waarbij de mogelijkheid geboden wordt om 1 maal per 6 weken 1 week vakantie op te nemen
EPC maakt afspraken met jouw en het bedrijf waar je gaat werken.
EPC regelt vervoer vanaf de luchthaven naar het verblijf in Nederland, heb je eigen vervoer dan geeft EPC daar een vergoeding voor.
EPC regelt sofi-nummer (registratienummer voor werknemers in Nederland), ziektekostenverzekering, aansprakelijkheidsverzekering en andere belangrijke papieren.
Bij aankomst in Nederland teken je een contract met EPC en zal EPC je alles vertellen over werken in Nederland en je dan naar je verblijfplaats brengen
Gedurende je verblijf in Nederland zal EPC jouw aanspreekpunt zijn. Met al je vragen en opmerkingen kun je bij ons terecht, ook zullen we je helpen bij contacten met diverse instanties.
Je zal je loon wekelijks uitbetaald krijgen op de door jouw opgegeven "europeese" bankrekening met IBAN.
EPC verstrekt een huurovereenkomst voor de woning, eventuele bruikleenverklaring voor een auto en andere toepasselijke bruikleenovereenkomsten.
Bij het niet naleven van de regels en voorwaarden zal EPC je arbeids/uitzendovereenkomst direct ontbinden en een einde maken aan de samenwerking
Na afloop van je werkperiode in Nederland heb je met EPCeen slotgesprek en zullen zij de terugreis voor je regelen.